厚生労働省より、「都道府県労働局長賞」を受賞

2006年10月2日

当社は、厚生労働省の平成18年度「ファミリー･フレンドリー企業表彰」プログラム^*1において海運会社としては初めて「都道府県労働局長賞」を受賞しました。

同プログラムは、1999年に厚生労働省が設立したもので、仕事と育児・介護の両立を可能とする様々な制度により、多用でかつ柔軟な働き方の導入に取り組む企業を表彰するものです。毎年、同省の調査で高い評価を得た企業が、「大臣賞」と「都道府県労働局長賞」を受賞します。

今回の当社の受賞は、法律で定められた期間を上回る育児・介護休業制度や、育児・介護フレックスタイム制度への短時間勤務の導入、更に都心の企業内託児施設の利便性を向上させるマイカー通勤制度の導入等が高く評価されたものです。

※1 「ファミリー･フレンドリー企業表彰」プログラム
厚生労働省が実施するプログラムで、仕事と育児・介護の両立ができるよう様々な制度を持ち、多様でかつ柔軟な働き方を労働者が選択できるよう取り組む企業を「ファミリー・フレンドリー企業」として表彰するもの。企業の取組みを、広く国民に周知し、家族的責任を有する労働者がその能力や経験を活かすことのできる環境を整備することを目的としている。

以上

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